Sous la supervision du Responsable Contrôle de Gestion, le Contrôleur de Gestion a pour missions :

• D’assurer le Contrôle et le suivi des coûts de fonctionnement et d’investissement dans le cadre du processus budgétaire et achats en vigueur.
• Participer à l’élaboration de la gestion prévisionnelle.
• Concevoir des outils locaux de gestion et d’analyse.
• Assister les différents responsables dans l’analyse des performances financières de leur compartiment.
• Assurer un rôle pédagogique interne au Groupe d’Agences.

A ce titre, vos principales activités sont :

Participer à l’élaboration de la gestion prévisionnelle :

• Mener, pour la Direction Générale, tous les travaux préparatoires aux prises de décision visant à la mise en œuvre des politiques commerciales et budgétaires.
• Construire des scénarios prévisionnels d’activité et de résultats pour le Groupe d’Agences.
• Formaliser la gestion prévisionnelle en cohérence avec les plans d’action annuels et en évaluer les performances financières.
• Analyser les écarts ″réalisations/objectifs″.
• Proposer les actions correctrices nécessaires et procéder à l’actualisation des plans.

Concevoir des outils locaux de gestion et d’analyse :

• Participer à la définition des outils de pilotage du Groupe d’Agences, et éventuellement des entités rattachées, en déclinant ceux proposés par la Direction.
• Elaborer et actualiser les outils conçus.
• Faire le choix des indicateurs, de clignotants à suivre, sélectionner les sources d’information et en assurer l’alimentation.
• Mener des études ponctuelles de rentabilité selon le besoin du Responsable Métier.

Assister les différents responsables du Groupe d’Agences dans l’analyse des performances financières :

• Fournir au Directeur du Groupe d’Agences tous les éléments qui lui permettent d’apprécier les performances financières.
• Donner au Responsable de l’Administration Générale les outils de gestion nécessaires au suivi et à la maîtrise des frais généraux.
• Fournir aux responsables de compartiments commerciaux les outils nécessaires au suivi et à l’analyse de la rentabilité des clients.
• Étudier l’activité, la rentabilité et les moyens des différentes entités et analyser les écarts avec les responsables directement concernés.

Assurer un rôle pédagogique interne au Groupe d’Agences :

• Conduit des actions d’information et de formation pour sensibiliser l’encadrement et l’aider à maîtriser les outils.

Connaissances – Savoir

• Connaître et savoir appliquer toutes les règles internes de gestion.
• Avoir de bonnes connaissances dans le domaine du Contrôle de gestion.
• Avoir de solides notions de comptabilité.
• Maîtriser les systèmes d’information.
• Avoir une bonne connaissance des outils de contrôle de gestion.

Compétences Techniques

• Maîtriser la comptabilité bancaire locale et les normes du Groupe
• Détenir une expertise en matière de pilotage
• Maîtriser les pratiques en matière de budgets, coûts, comptabilité des coûts
• Maîtriser l’outil informatique (Excel, Word, Power Point)
• Maitriser les données coûts dans les systèmes comptables et de gestion

Compétences Comportementales & Transversales

• Disponibilité et assiduité
• Rigueur et respect des délais
• Sens de l’organisation et du résultat
• Capacité de travail en mode transversal / projet
• Adaptabilité, Engagement, Agilité
• Autonomie
• Bonne communication

Formation :Maitrise, Ingénieur, Master 2 en Finance, Contrôle de Gestion, Comptabilité  ou ITB

Expérience:3 ans d’expériences significatives en Contrôle Budgétaire (principalement dans le domaine bancaire)

Délai: 11 mai 2022

Important:

• Prière préciser le poste en objet du mail
• Seuls les candidats sélectionnés seront contactés.

labicicirecrute@bnpparibas.com